霍芬海姆主素质克里斯蒂安·伊尔泽现年48岁，其球员糊口（无行状糊口）在故国奥地利渡过，然后转行作念电工，并很早开启执教。他曾率领格拉茨风暴屡次夺得国内冠军，于2024年受聘执教霍芬海姆。球队本赛季的强势阐明印证了其执教才略。

“创造性颠覆”是伊尔泽为重建困境球队建议的理念。访谈中，他阐释了这一政策的内涵及重塑球队身份的见解，指出球队过往到手对当下并无影响，甚而说“想要栽下新树，就得先移除老树”。他和咱们斟酌了取胜心态所需的念念维模式，以及素质当作球员灵感开始的紧要性。伊尔泽还回顾了我方数十年的个东谈主成长，以及如何培养个体球员与塑造举座团队。

 

问：克里斯蒂安，你上任之初就率领球队4比3慌乱战胜莱比锡红牛，但之后球队花了一段时刻才站稳脚跟。本赛季情况发生了巨大变化，球队似乎倏得找到了情状。从里面视角来看，你觉得这一切是如何发展的？

伊尔泽：显然经由和全球看到的不太同样。你用了“倏得”这个词——“事情倏得有了转机”。其实咱们不错去掉“倏得”这个说法。这一切显然源于咱们领先的起步。当你接办一支处于低谷的新球队时，当作素质，我的行状不错称之为“创造性变革”。想要栽下新树，就得先移除老树。这话听着躁急，实验经由也如实辛勤，但它推动了事情的进展。而这种推动是必要的，咱们必须熬过领先的阶段，这也成为了咱们如今到手的基础。现在球队阐明越来越好，正是得益于第一阶段那些看似莫得显然告成的付出。每个顶尖瓦解员都知谈，一驱动你必须毁灭一些东西、转换一些东西，然后缓缓打下基础，最终智力得益终结。现在咱们照旧走上了正轨，从第一阶段的经历中收受了珍摄教育，迈出了坚实的要领，组建起了一主管合默契、配合一心的球队。无论是有球伏击如故无球防患，球队都展现出了精熟的精气神，更紧要的是领有了强烈的凝合力。现在咱们正缓缓迎来肉眼可见的到手。

问：那么你具体需要变革哪些方面？

伊尔泽：中枢是给球队注入全新的性情。这显然需要走出高慢区，经由中未免会遭遇阻力。你必须明确我方的主导地点，智力率领球队在这个阶段走向到手。你固然不错遴荐更和顺的方式，但若是只是名义修修补补，最终很难有实质性转换。咱们从一驱动就对未来的发展地点有着澄莹的计较，这即是为什么咱们需要从根柢上重塑球队的性情。这是一个漫长的经由，咱们于今仍在推动中，但这并非我一个东谈主的功劳。这是我和安德烈亚斯·席克尔（体育董事）、素质团队以及全体球员共同用功的终结。球队在赛场阐明上取得巨大跳跃，这少量至关紧要。

问：你上任时带着明确的执教理念，俱乐部签下你亦然基于这一理念，某种进程上延续了霍芬海姆初登德甲时拉尔夫·朗尼克打造的足球立场，如今这种立场被称为“红牛式足球”。关于一支此前偏向控球的球队，你是否需要作念出一些诊疗？

伊尔泽：这其实无关乎“控球型球队”或“红牛式足球”。我从未在红牛系球队行状过，是以不会被这种标签敛迹。咱们只是对“如安在足球界限取获到手”有着澄莹的通晓。一驱动咱们就决定，要加速比赛各个阶段的节律。有球时，咱们要提速推动；无球时，咱们并非要减速节律，而是要速即向控球方施压，从而快速夺回球权。控球时，咱们但愿以最快速率靠近对方球门，不外偶然也需要间接配合，以确保伏击的结构性和可控性。咱们对比赛各个阶段的战术实施有着明确要求，也明晰哪些类型的球员和性情最合适这套体系。但归根结底，足球的骨子是尽可能多进球，同期尽可能进犯敌手进球或射门。你既需要一支爱重防患的球队，也需要一支宽裕创造力、能冲突密集防患的球队。

问：在俱乐部里面存在悠扬的时期，你依然率领霍芬海姆在战术层面取得了跳跃。你是如何让球队保合手专注的？

伊尔泽：咱们中枢团队弥远十分明晰我方的职责和职责。咱们达成了明确的共鸣，并在这段时刻里尽心参预到行状中。这是咱们的本职，咱们但愿在赛场上尽可能展现出最好的情状。我觉得球队照旧用令东谈主印象深化的阐明作念到了这少量。显然，咱们意志到了俱乐部表里的悠扬，但咱们的职责和共同打算如斯紧要，以至于咱们不可偏离地点。

问：关于这支霍芬海姆，你还有哪些理念和打算想要已矣？

伊尔泽：谈到职责，不可只局限于脑海中的想法。我老是试着把这少量传递给球员：愿景不错无尽放大，但必须有澄莹的行动计较！你必须积极主动，不然弥远只是盼愿，无法已矣。具体来说，咱们但愿在发展谈路上稳步前行、合手续跳跃。我的中枢行状之一，即是尽可能匡助球员成长，将他们打变成一支到手的团队。这是我的主要职责，而安德烈亚斯·席克尔为我创造了齐全的要求。我和素质团队一都，每天都在用功践行这少量。但咱们也必须承认，以前的到手意味着每次都要重新起程，因为以前的建树无法为你赢得未来的荣誉。它们只是咱们发展谈路上的路子，咱们当作一支球队，即是要这么不断前进、不断成长。未来总会有成绩更动的阶段，偶然难以取胜，偶然而顺风顺水。但只有咱们全队保合手求学欲、渴慕和关注，合手续用功跳跃，就能在积分榜上取得尽可能好的成绩。

问：你与球员的相通方式是若何的？

伊尔泽：相通方式会左证具体情况活泼诊疗。我试着演出不雅察者的变装，去了解球队的运作模式、团队以及每位球员的需求。当作素质，相通方式多种万般，不一定要谈天少说。有许多种方式不错产生影响，你也需要意志到，即使你一言不发，也在产生影响，只是是站在傍边，就会对球队产生作用。你要试着诈骗这种影响去联结一些事情，最好是能激励球队。若是能激励球队，让他们心中怀揣浩繁愿景，那么你就不需要一直去鞭策他们，球队自己就能从里面产生能源、互相激励。我的打算弥远是在球队中营造一种氛围，让球队大致自我引颈、自我调换。然后你需要判断何时应该更主动介入，何时应该退后一步，给球队弥散的发展空间。

问：你与球员之间能诞生多猛进程的私东谈主关系？

伊尔泽：主素质的职位决定了相互之间需要保合手一定距离。咱们素质团队的组建方式也让每个东谈主都明晰我方与球员相处的变装定位。我的素质组中有共事与球队关系十分密切，他们会承担特定的相通职责。对我而言，要道不是目无全牛，而是要让球员感受到：有一个原则澄莹的东谈主在身边，但同期这个东谈主也值得相信，无论遭遇私东谈主问题如故足球干系的事情，都不错随时相通。我但愿给球员这么的嗅觉，这么咱们就不错连络各式各样的问题。但同期必须记着，当作主素质，你需要作念出一些十分辛勤的决定，而且必须旗子赫然，这就意味着相互之间当然会存在一定的距离。

问：你是从初级别联赛起步的。这段经历对你走到今天有多辛勤，或者说有多紧要？

伊尔泽：这段经历如实很有真谛。但不错说，若是你有浩繁的愿景、强烈的关注，何况在平淡行状中合手续打磨我方的才略、弥补不及。只有坚合手下去，一切皆有可能。现在我能坐在这儿执教一支德甲俱乐部，概率有多小呢？追忆20年前，我还在奥地利领先级别联赛执教。我一步一个脚印，从后生队到国度队，从未跳过任何一个阶段。我能达到现在的高度，概率可能不到百分之一。但对我来说，紧要的不是现在所处的位置，而是个东谈主的成长：当你找到内心着实的职责，就能每天充满活力地参预行状，这才是最有建树感的事情。而且现在大致克服那些15年前看似难以逾越的坚苦，这让我感到自重。我现在正处于行状糊口的中期，慑服还有很大的个东谈主擢起飞间，这对我来说极具诱惑力。无论顺境如故困境，合手续当作素质成长跳跃，弥远是我的追求。当意志到我方又迈出了一步时，那种个东谈主高慢感是无法替代的。

问：领先行者动执教时是什么嗅觉？与现在的德甲和霍芬海姆比拟，是不是隔世之感？

伊尔泽：我是若何起步的呢？在任业球员的假想阻挠后，我需要重新寻找地点。我先学了一门与足球绝不干系的技艺课程，成为了又名电工，在这个界限行状了一两年。之后我再次转换地点，驱动学习体育科学，其时照旧有了澄莹的愿景……我父母不太容许，因为他们的宗子原来有一份踏实的行状，却倏得去职去学习体育干系专科。他们质疑我学了之后能作念什么？你从未踢过行状足球，学这个有什么用？刚驱动学习时，我就明确我方想要投身顶级体育界限，想要达到天下级水平，但领先的打算是成为又名体能素质。之后事情缓缓推动，我通过自学不断丰富表面学问，同期在各个级别的球队积聚实践教育。后生足球有许多不同的阶段，德国的体系不太同样，但在奥地利，从U10梯队到后生国度队、后生精英中心，再到成年国度队和行状联赛，我都有涉足。我从领先级别的业余联赛一齐走到奥地利甲级联赛，积聚了多量教育。无论是业余足球如故行状足球，你濒临的都是有打算、有愿景的东谈主，是以中枢都是引颈、激励他们，让全球凝合在一都。这少量在各个级别的球队中都是重叠的。

问：回到当下，你如何评价菲斯尼克·阿斯拉尼的成长？

伊尔泽：他是咱们的后生才俊之一。关于2000年及以后降生的这批球员，咱们明确暗意要大幅扩张这个群体，为球队注入更多活力，吸纳那些充满饥饿感的球员。但咱们也有一些见证了俱乐部历史的球员，他们领有丰富的教育，同期还有一多量属于未来的年青球员。将这些球员会通在一都至关紧要！教育丰富的宿将、天禀异禀的年青东谈主，再加上强烈的跳跃渴慕，这种组合为球队带来了十分好的氛围。菲斯即是其中之一。本年夏天，他从德乙埃尔弗斯贝格回首球队后，又迈出了紧要一步。他照旧在球队中站稳脚跟，阐明十分出色，但他也明晰我方在各个方面都还有擢起飞间。若是他想不竭保合手现在这么的出色阐明，成为球队不可或缺的一员，就必须保合手宏愿和参预，合手续专注于个东谈主成长。

问：别传有多家俱乐部都在关注阿斯拉尼。你会给他什么建议？

伊尔泽：这归根结底是件功德。在刻下的媒体环境和足球产业中，一个球员踢个三四场好球就会成为焦点，随之而来的是各式估量，这是很常见的风光。球员必须学会支吾这种情况，就像又名集中三四场莫得进球的前卫同样。在这种看似停滞不前的阶段，恰正是球员为下一次飞跃作念好准备的最好时机。围绕在你身边的这些声息，都是足球产业的一部分。咱们会尽量陪同在球员身边，与他们相通、倾听他们的想法，匡助他们专注于最紧要的事情。就像我之前说的，我的中枢行状是最大截止地发掘球员的后劲。若是球员能诱惑繁多顶级俱乐部的关注，评释咱们的行状是到手的。但球员需要有澄莹的判断，知谈我方需要付出什么，智力在未来登陆更高平台后经久立足，并已矣进一步的冲突。

问：得回欧冠阅历无疑是留下球员的好主义。本赛季有这个可能吗？

伊尔泽：赛季初，关于许多东谈主来说，这可能只是个乌托邦式的假想。但两个月后，这个假想对许多东谈主来说照旧不再远处。咱们只需要坚合手我方的谈路，作念好球队该作念的事。德甲还有许多其他球队都有我方的打算，每场比赛都竞争强烈、拼抢强烈。咱们要作念的即是每天不断用功，发掘球队里面的后劲，并当作一个举座将其开释出来。最终本赛季的名次如何，让咱们拭目而待。咱们一直以来都在强调，无论东谈主员如何变动，咱们都要标新立异。若是咱们的阐明弥散出色，球员们受到追捧，同期还能创造精熟的经济价值，这亦然咱们发展谈路上的紧要构成部分。

问：每天与德国一号门将奥利弗·鲍曼合作，你对他有何评价？关于“曼努埃尔·诺伊尔回回国度队取代他”的争议，你觉得公正吗？

伊尔泽：在全球雄伟的足球受众中，出现各式争议和不对的不雅点，这是足球瓦解和媒体环境的一部分。正是这种在生活各个界限都能激励热烈连络的性情，让足球变得如斯受接待，这是一件功德。顶级行状球员都有才略支吾这些声息。在我看来，奥利弗是俱乐部在场上场下的伟大首领。多年来，他为俱乐部带来了十分积极的影响，在赛场上的阐明弥远踏实可靠。当作队长，他就像是素质的延迟，咱们不错连络各式各样的问题。除此除外，为德国队服从是他的一大打算。之前德国队谢天下杯预选赛中打败斯洛伐克，到手晋级，那场决赛中，球队举座阐明出色，而奥利弗在系数预选赛时间的阐明都极为踏实。在俱乐部层面，他即是咱们最可靠的踏实器。不外话说回来，我是霍芬海姆的素质，而国度队的用东谈主方案，应该由国度队主素质左证德国队谢天下杯上的最好阐明来决定。

问：安德烈·克拉马里奇以前是一位立场摆脱的万能型球员，现在他的变装有了变化。具体是什么样的变装？

伊尔泽：无论是格里沙·普洛梅尔、奥利弗·鲍曼，如故安德烈，他们都属于兼并类球员。安德烈与俱乐部有着深厚的渊源，何况与这些年青的未来之星们关系融洽。让这些霍芬海姆的功勋球员与年青球员在球队中精熟会通，对咱们的发展至关紧要。他在这方面演出着十分紧要的变装。在赛场上，他是一个着实的赢家，每一次捕快都能体现出这少量。他不仅在捕快中是顶级行状球员，在其他方面亦然如斯。这亦然他多年来阐明弥远踏实出色的原因。他在赛场上对我来说至关紧要。无论球员是18岁如故40岁，你都需要那些在攻防两头都能尽全力作念好本员行状的球员。安德烈即是这么的东谈主。他在控球时依然领有摆脱度，弥远保合手着创造性，大致作念出理智的方案、创造空间并制造恫吓。但在无球情状下，他也有明确的职责。现在球队里面的竞争很强烈，当作又名瓦解员，他安适接收这种竞争，这也有助于营造精熟的团队氛围。

李巴乔专栏：从德甲到情感的足球天下